一、分公司能否与员工签订劳动合同 分公司虽然没有独立的主体资格,但是其实际领取了营业执照,并且从事相关的经营活动,对于普通劳动者而言,可能并不能辨认其主体资格。《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉若干问题的意见》第40条规定:“
公司与员工签订劳动合同时应该注意什么?各自有什么样的风险?下面一起来看看! 一、不签订书面劳动合同需承担二倍工资风险 劳动合同法第十条规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已经建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内
签订劳动合同时有哪些需要注意的地方核心提示:在北京,签劳动合同时,有哪些需要注意的地方劳动者在签订劳动合同时,需要看清楚劳动合同的必备条款,下面就由法律快车的小编为您具体介绍。 劳动者在求职时,自己一定要定位为合同平等的一方,应该明确自己有
随着时间的推移,合同起到的作用越来越大,签订合同是为了保障双方的利益,避免不必要的争端。你知道合同的主要内容是什么吗?以下是小编收集整理的签订劳动合同申请书,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。签
签订劳动合同可不是一件轻松的事,由于用人单位和求职者双方当事人在劳动相关法规知识和法律知识上掌握程度的不平等,求职者明显处于劣势,因此求职者在签订合同时应注意下面的事项: 1、如果求职者进入到单位是通过熟人牵线的,碍于情面关系,求职者或者用
随着人们法律观念的日益增强,合同出现的次数越来越多,签订合同可以明确双方当事人的权利和义务。那么合同要怎么拟定?想必这让大家都很苦恼吧,以下是小编为大家收集的公司签订劳动合同,希望能够帮助到大家。公司
随着时间的推移,合同起到的作用越来越大,签订合同能平衡双方当事人的平等地位。那么制定合同书有什么需要注意的呢?以下是小编收集整理的未签订劳动合同,希望对大家有所帮助。未签订劳动合同1一、适用“双倍工资
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在人民愈发重视法律的社会中,合同出现的次数越来越多,它也是减少和防止发生争议的重要措施。拟定合同的注意事项有许多,你确定会写吗?以下是小编整理的员工签订劳动合同,欢迎大家分享。员工签订劳动合同1如果二
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在人们的法律意识不断增强的社会,很多场合都离不了合同,它可以保护民事法律关系。那么合同要怎么拟定?想必这让大家都很苦恼吧,以下是小编帮大家整理的签订劳动合同,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友
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现今社会公众的法律意识不断增强,合同出现在我们生活中的次数越来越多,它可以保护民事法律关系。那么合同书的格式,你掌握了吗?下面是小编整理的签订劳动合同申请书,欢迎大家分享。签订劳动合同申请书1尊敬的公