如何使用E-mail发送的简历受到重视
4)为了使公司了解你申请的是哪个职位,并对你有更多的印象,发简历的时候,都应该 写一封求职信并同时发出。发任何简历都应该写求职信,这是被许多求职者忽略的原则。求 职信应该:有足够的内容推销自己,但要控制长度,不要让别人为了看信和简历把屏幕翻好 几遍;求职信和简历都应该用文本格式(txt)来写,这样虽然会限制一些文本修饰功能,如粗 体,斜体等,你可以用一些符号来突出重点,如:+,-, 等;注意措辞和语言,信中 千万不可有错别字;求职信简历要一同发送,不要分开;信中有关键词也是很重要的,有些公司会通过关键词搜索来寻找符合他们条件的人选;在你的电子邮件软件里创建并保存一个 求职信样式,这样稍加修改你就可以用它来申请其他的职位。
3.有些求职者在发送简历给公后总是不断询问结果,其实这是不受欢迎的,因为许多公 司每天都会收到一百封甚至更多的个人简历。一般来讲,每隔三到四周询问一次是比较合适 的,询问的时候,你还应该表示你对他们的公司的职位仍然感兴趣并可以再简短介绍一下自 己的专业特长和工作经验
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